滑县失业保险援企稳岗惠民政策公告 

（2026年度）

为持续发挥失业保险保生活、防失业、促就业功能作用，支持企业稳岗扩岗，助力劳动者提升职业技能，根据《河南省人力资源和社会保障厅 河南省教育厅 河南省财政厅 国家税务总局河南省税务局关于转发〈关于失业保险支持企业稳岗扩岗的通知〉的通知》（豫人社办〔2026〕50号）文件要求，现就有关事项公告如下：

一、延续实施稳岗返还政策

（一）参保企业足额缴纳失业保险费12个月以上，上年度未裁员或裁员率不高于5.5%，30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数的20%的，可以按规定享受失业保险稳岗返还。

（二）大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还。

（三）参保企业划型原则上参照省社保信息系统内2020年全省实施社会保险费减免政策划型执行。确有变化的，在企业提交复核申请后，由社会保险经办机构依据统计部门共享数据重新认定；统计数据不足以判定划型的，由参保地经办机构根据该企业上年度实际缴纳失业保险费的职工人数划型，上年度月平均缴费人数300人及以上的按大型企业认定。社会组织、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照执行。

（四）根据《社会组织名称管理办法》（民政部令第69号），社会组织包括依法办理登记的社会团体、基金会和民办非企业单位，具体以中国社会组织政务服务平台（网址https://chinanpo.mca.gov.cn）查询为准。

二、延续实施一次性扩岗补助政策

对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16—24岁登记失业青年，签订劳动合同并为其足额缴纳3个月以上失业、工伤、职工养老保险费的企业和社会组织，按每招用1人1500元的标准发放一次性扩岗补助。

三、优化技能提升补贴政策

（一）参加失业保险12个月以上的企业在职职工或领取失业保险金人员，取得符合条件证书的按照初级（五级）1000元、中级（四级）1500元、高级（三级）2000元、不分级或未明确分级的统一为1500元的标准发放技能提升补贴，每人每年享受1次补贴。

（二）取得多项急需紧缺职业（工种）证书的，每人每年在享受1次补贴基础上增加2次补贴次数。我省急需紧缺职业（工种）按《河南省人力资源和社会保障厅关于发布河南省2026年政府补贴性职业技能培训项目（工种）指导目录的通知》（豫人社办函〔2026〕33号）附件规定的职业（工种）指导目录A优先支持类确定。

（三）14类专业技术人员数字职业等级证书应在国家专业技术人才知识更新工程平台（网址https://zsgx.mohrss.gov.cn）可查询，其他证书应在技能人才评价工作网（网址http://osta.mohrss.gov.cn/）可查询。

（四）行业分类与职业分类（中类）的对应关系、数字职业等级证书目录、绿色职业等级证书目录，可参考人力资源社会保障部相关文件。职业中类、数字职业、绿色职业可从技能人才评价工作网职业分类大典系统（网址http://osta.mohrss.gov.cn/career）查询。企业行业类别依据《国民经济行业分类（GB/T4754—2017）》划分。

（五）推动证岗相适。符合条件的企业在职职工由其所属企业如实填写“证岗相适”情况，并对填报内容的真实性、合规性等承担相应法律责任。

四、政策执行期限

相关政策执行期限为2026年1月1日至12月31日。

五、联系方式

滑县社保中心失业保险待遇股：0372-8130606